1.200 empleos en Dinamarca para personas que hablan español: requisitos y cómo postular

La red europea de empleos, EURES, ha anunciado 1.200 empleos para hispanohablantes, en diferentes áreas de salud, industria, tecnología y servicios.

Es que este país europeo, aunque tiene una baja tasa de desempleo, sufre la escasez de mano de obra debido al envejecimiento de su población y su economía en constante crecimiento.

Perfiles

Salud: enfermeros, médicos y personal sanitario, tanto para hospitales como para atención domiciliaria.

Tecnología: software y transformación digital.

Energías renovables: técnicos e ingenieros en electricidad mecánica y automatización.

Industria y Logística: construcción y logística, con enfoque en modernización y automatización.

Requisitos

Dominar el inglés, y si sabe danés, tendría más posibilidad en los contratos.

Dominar el español es un plus en muchos empleos, especialmente en áreas de intercambio o atención a comunidades hispanohablantes.

Documentos migratorios para acceder a suelo europeo, en el caso de los ecuatorianos, deben contar con una visa Schengen vigente y otros permisos de trabajo.

Dinamarca, como miembro de la Unión Europea, habilita la libre circulación de trabajadores comunitarios, por lo que, para quienes no cuenten con pasaporte de la UE, rigen condiciones específicas de empleo y residencia, en función del perfil de empleados que se necesita.

No obstante, el proceso suele ser un poco complicado, pues en el caso del visado flexible, se otorga cuando el interesado ya tiene una oferta o precontrato con una empresa en Dinamarca.

Cómo postular

Ingresar a EURES (European Employment Services) y elegir Dinamarca como país de destino. 

Crear un perfil/CV dentro de la plataforma y completar los datos de experiencia, estudios e idiomas.

Buscar vacantes filtrando por sector: salud, industria, servicios, etc.

Leer los requisitos del puesto: idioma, títulos habilitantes y tipo de contratación.

Postularse desde la plataforma o siguiendo el enlace al empleador. 

Verificar el acceso migratorio: residencia, permiso de trabajo y documentación exigida por el país.

Preparar la documentación y coordinar entrevistas, en caso de requerirlas.

Pueden activar las alertas para que EURES avise cuando aparezcan ofertas nuevas con los filtros elegidos.

Cabe señalar que, Dinamarca es uno de los países de Europa con un alto índice de calidad de vida, por lo que se vuelve atractivo en este tipo de ofertas laborales; sin embargo, es un poco complicado para hispanohablantes fuera del territorio europeo, pues EURES no garantiza una visa de trabajo o permiso laboral y tampoco es un nexo con la empresa que tiene vacantes.